Unser Service
Ganzheitliches Recruiting
Wir begleiten Sie auf dem gesamten Weg von der Bedarfsklärung, der Erstellung eines differenzierten Anforderungsprofils und einer entsprechenden Stellenanzeige über das Management der eingehenden Bewerbungen und die Durchführung und Auswertung von Bewerberfragebögen, Persönlichkeitsprofilen oder Mini-Assessments bis hin zum Matching von Bewerbern und Stelle sowie der Vorauswahl der Top-Kandidaten.
- Erstellen von Stellen- und Bewerberprofil
- Besprechung vielfältiger Rekrutierungswege mit dem Arbeitgeber
- Management und Betreuung der eingehenden Bewerbungen
- Persönlichkeits- und Potenzialanalysen zum optimalen Einsatz neuer Mitarbeiter
- Präsentation von ausgewählten Kandidatenlisten und einzelnen Profilen
- Mini-Assessment für die Führungskräfte-Auswahl
Anzeigenservice
Für viele Stellen eignen sich professionelle Anzeigen hervorragend zur Mitarbeitersuche. Sowohl Printmedien als auch Internetportale bieten hierfür unterschiedlichste Optionen an. Aber in welcher Zeitschrift oder welchem Portal lohnt sich welche Anzeige? Oft ist es schwer, hier richtig und sinnvoll auszuwählen: Streut man die Anzeige zu breit, kommt man vielleicht teurer als gedacht. Wählt man falsch oder zu eng aus, entgehen einem unter Umständen gute Bewerber. Hier bietet CPS Ihnen als Arbeitgeber sinnvolle Alternativen:
Durch unsere Kontingente und Rahmenverträge können Sie Ihre Anzeige in den gängigen christlichen Internetportalen gleichzeitig, ohne Mehraufwand und kostengünstig schalten. Wenn gewünscht, können Sie Ihre Anzeige außerdem über die Jobbörse der Agentur für Arbeit sowie eine Vielzahl säkularer Onlineportale veröffentlichen.
Durch unsere Erfahrung und unser Knowhow in Sachen Stellenanzeigen und Personalvermittlungen beraten wir Sie so, dass Ihre Anzeige heraussticht und potenzielle neue Mitarbeiter positiv anspricht.
Unser Service:
- Sie buchen Ihre Stellenanzeige bei CPS und diese wird – außer bei CPS selbst – auch auf anderen christlichen Partnerwebsites geschaltet.
- In unserem regelmäßigen Newsletter, den mehrere tausend Bewerber lesen, können wir Ihre Stellenanzeige ebenfalls aufnehmen.
- Wir übernehmen für Sie die Endredaktion und Layout-Gestaltung Ihrer Anzeige – ohne Zusatzkosten. Wenn gewünscht, formulieren und gestalten wir auch auf Grundlage eines von Ihnen bereitgestellten Anforderungsprofils eine professionelle Anzeige (gegen Aufpreis).
Mit diesem Service-Paket sind Sie für Ihre Mitarbeitersuche optimal aufgestellt: Sie erzielen höchste Reichweite in der christlichen Welt, minimieren Ihren Arbeitsaufwand und profitieren vom kostenlosen Extra-Service von CPS.